近年来，云南省怒江州福贡县老姆登村坚持以党建为引领，以群众需求为导向，聚焦“党员示范、干群联动、机制保障”三大关键环节精准施策，推动村庄环境面貌持续改善，村民生活品质显著提升。

　　党员示范亮身份

　　激活红色引领“新引擎”

　　老姆登村始终把发挥党员先锋模范作用作为农村人居环境整治提升的重要突破口，着力构建“党员带头、群众参与、全域推进”的工作格局。

　　一是推行党员“亮诺践诺”制度。组织全村党员主动在农村人居环境整治中当先锋、作表率。以村干部和村民小组长包保责任制为纽带，将整治任务细化分解到每一名党员、每一个网格，形成“人人有责任、事事有人管”的工作体系。

　　二是组建志愿者队伍。自2023年以来，志愿服务队围绕户厕改建、美丽庭院打造、内务环境整理提升、绿美村庄建设等重点工作开展志愿活动50余场，常态化开展政策宣传宣讲、技术服务指导。

　　三是做实一线示范带动。党员带头植树造林、清理杂草，用实际行动带动群众共同参与。通过党员的示范引领，有效激发了村民参与生态建设的内生动力，实现“党员红”与“生态绿”深度交融。

　　干群联动聚合力

　　凝聚协同攻坚“强磁场”

　　农村人居环境整治不是“独角戏”，而是需要全民参与的“大合唱”。老姆登村坚持全民参与，充分发挥各级党员干部的引领作用，凝聚环境整治的强大合力。

　　一是坚持“乡、村、组、户”四级联动。充分发挥乡、村党员干部的引领带动作用，让党员干部成为环境整治的“领跑人”、“排头兵”。乡、村党员干部带头深入整治一线，带头清理自家房前屋后卫生，带头参与公共区域环境整治，形成了“干部带头干、群众跟着上”的良好氛围。

　　二是建强多元骨干队伍。以小组长、保洁员、护路员、公益性岗位人员为骨干力量，进一步充实环境整治工作队伍，明确各类岗位人员的职责分工，确保整治工作不留死角、不漏盲区。

　　三是发动群众常态整治。通过村民大会、微信群通知、入户走访等多种方式，广泛宣传农村人居环境整治提升的重要意义、政策要求和具体标准，积极动员群众主动参与到环境整治中来，引导村民从“要我整治”向“我要整治”转变。建立常态化整治机制，每周至少开展3次大型环境卫生集中整治活动，组织村民对村组道路、沟渠、房前屋后、公共活动场所等区域的生活垃圾、建筑废料、杂草枯枝进行全面清理维护。

　　机制保障固成效

　　筑牢长效续航“压舱石”

　　老姆登村坚持标本兼治、长效管理，着力构建“党建+治理”的长效机制，推动人居环境整治工作常态化、制度化、规范化开展。

　　一是强化村规民约约束。将农村人居环境整治纳入村规民约，明确村民在环境维护、卫生保洁等方面的责任义务，通过村民自我管理、自我约束、自我监督，引导村民养成良好的卫生习惯和生活方式。

　　二是实行包片村干部周巡查制度。由包片村干部定期对所负责区域的环境整治情况进行巡查督导，及时发现问题、限期整改，确保整治工作不走过场、取得实效。

　　三是创新激励约束机制。开展“积分制”管理、“最美家庭”等评比活动，定期对村民参与环境整治的情况进行公示。对表现突出、成效显著的家庭和个人给予表彰奖励;对整治不力、卫生状况差的家庭进行批评教育。通过正向激励和反向约束，充分调动了村民参与环境整治的积极性和主动性。

　　(作者单位：云南省福贡县匹河怒族乡人民政府)