山东省临沂市莒南县东兰墩村位于沂蒙山区东南部，是莒南县城郊一个普通的村庄。近年来，该村立足村情、谋划发展，以强班子夯实组织基础，以抓宣传凝聚工作合力，以搭平台聚集资源要素，以优链条促进质量升级，推动乡村产业实现突破性进展，为村庄全面振兴打下了坚实物质基础，走出了一条适合多数村庄的产业发展之路。

　　选优配强“两委”班子，解决“谁来带着干”的问题。曾经的东兰墩村具有诸多问题，党组织软弱涣散、村庄治理混乱、信访问题突出……各项工作难以正常开展。为改变上述情况，莒南县通过基层改革试点，为该村重新选配党支部书记，以换届选举为契机，将政治素质高、道德品行好、致富能力强、群众认可度高的优秀人员吸纳进村级班子，极大提升了村干部队伍整体素质和战斗力。按照“实际、实用、实效”原则，聚焦产业发展主线任务，村“两委”组织新任干部开展业务培训，通过远程教育与现场观摩相结合、“请进来”和“走出去”相兼顾的形式，举办多期“乡村振兴学堂”，重点对新任村干部进行产业政策、市场营销、农村电商等方面知识培训，帮助村干部拓宽发展思路、增强致富带富本领。

　　真抓实干凝聚人心，解决“群众跟着走”的问题。为调动产业发展积极性，打消村民各种顾虑，东兰墩村坚持实干与宣传相结合，一手解民忧，一手聚民心，用实际行动赢得群众信任支持。一方面，根据群众反映的突出问题，村委全力解决群众急难愁盼，建立村级文化活动中心，深入开展村庄清洁行动，全面更新村容村貌，在为民办实事中树立班子威信，消除了村民对新任班子干事创业能力的质疑。另一方面，党员干部扎实开展“大走访、大学习”活动，要求全体干部入户讲解产业发展形势，耐心细致做好政策宣讲，组织村民代表参观样板村庄、合作企业，通过多种方式宣传低息贷款、减免税收等产业帮扶政策，切实增强群众产业发展信心，有效激发致富内生动力。

　　精准用好扶持政策，解决“起步难”问题。针对村集体经济薄弱，缺乏支柱产业等问题，东兰墩村利用党支部领办合作社惠农政策，成立党支部领办合作社运营中心，积极探索集体以资产入股、社员以资金或劳动力入股的弹性合作模式，逐步完善财务管理、社务公开、利益分配等基本运行制度，建立起村集体与群众利益共享、风险共担的经济利益共同体，迈出了产业发展的第一步。在此基础上，经过全面的分析考察商讨，合作社结合本地特色文化和自然资源，确立茶与板栗双核运行的主营方向，建立产品研发中心、展示中心和生产加工车间，打造了多功能于一体的“创业孵化基地”，目前已生产出幽幽参女茶等十几款产品。利用对接市场、抱团发展的载体优势，带领村民规模经营、统一管理、共同增收，第一年便创收30万元。

　　创新推动产业升级，解决“产业质量低”的问题。为改变合作社产业低端、效益低下等状况，东兰墩村紧紧按照政策指引，联合头部公司研发推出新型产品，形成了以农产品加工带动休闲旅游，农业为主、旅游为辅的生产生态联动格局。一方面，利用科技为产业赋能，拓展电商营销渠道，借助抖音、阿里巴巴等新媒体平台，开展线上品牌营销，多维度展现产品丰富营养价值和绿色生长环境，有效提升品牌知名度。另一方面以融合展示生态，立足自身资源优势，全面加强生产基础设施建设，持续改造提升茶园自然景观，通过延伸茶产业链促进一二三产业融合发展，探索推出了“看茶+采茶+炒茶+品茶”一条龙式旅游服务，目前已经成为集观光、休闲于一体的网红打卡地。

　　乡村振兴，产业先行。东兰墩村在上级党组织帮助下，依托政策支持，聚力产业发展，三年时间，村内产业便实现了从无到有、从有到优的跨越，为稳步推进乡村振兴开了一个好头。

　　(作者系农业农村部赴山东省莒南县兰花墩村挂职干部)