在农业资源约束加剧、农产品价格下滑的背景下，山东诸城通过深入实施科教兴农战略，激活力、搭平台、增投入，着力打造农业科技内生动力，推动推广普及和平台转化两翼同步发展，破解农业科技“最后一公里” 问题，农业科技创新体系力量不断增强，成为现代农业持续转型发展的主要推力。

围绕产业升级搭建科技研发平台，增强研发开拓能力，推动产业优化升级。立足提高农业科技水平，诸城搭建各类科技研发平台，增强招商引资力度。一是加快农产品深加工研发平台建设。依托得利斯、佳士博、惠发、华敏、颖青等农业龙头企业，在企业内部建立研发平台，加大新产品研发力度，深度开发粮油、生猪、肉鸡、花生、果茶等农产品，已建立3个博士后科研流动站、5个科技合作工作站，引进国家高层人才创新团队4个，引进农业方面高层次人才100多人，实现高新成果、高端技术直接嫁接。二是建设农业科技孵化器平台，增强种苗繁育龙头带动能力。由诸城市财政投资4000多万元，建设占地1608亩，建有现代组培中心、智能温室、育苗基质准备间、营养袋生产车间和专家研发中心，配套建设矮化砧木母本园、矮化砧木采穗圃、果树品种苗采穗圃、育苗驯化基地。利用先进的组培育苗技术，平均年繁育苹果、樱桃矮化自根砧优质苗木1000万株，带动果树基地建设10万亩，带动农民增收20亿元，龙头带动效果明显。三是多种形式开发种源研发培育平台。以全鲁科润、康盛源、舜丰、舜耕等公司为重点，引进国家高层人才创新团队，开展培育蔬菜种子、种苗的技术研发工作，目前已有5个具有自主知识产权的品种正在进行省级审定，2015年培育的大果型早中熟李获得“山东省农业科学院科学技术奖一等奖”。同时，利用国家科技繁育平台，搞好航天育种，从种质资源上提高现代农业发展水平。积极开展良种繁育，全市良种繁育田面积达到2万亩，年可繁育各类良种100多万公斤。

围绕破解科技瓶颈，加快科技人才队伍建设，增强服务发展能力。诸城加大财政投入力度，着力构建市、镇、农村社区三级公益性农技服务为主体，科研院所、新型经营主体、农业龙头企业等社会科技服务力量为补充的现代农业科技服务体系。一是完善镇街、社区农技公共服务机构建设。通过实施基层农技推广服务体系建设项目，诸城健全完善10处项目镇、街农业综合服务中心业务用房改扩建，并配备了相关仪器设备;在每处镇街选择2～4个有条件的农村社区建设集农业生产服务、农产品检测为一体的农技综合服务平台，并承担周边社区的农技服务和农产品检测工作，为社区农民提供优质服务。二是拓展延伸农业科技信息服务。诸城投资30万元配备相关设备，建立诸城农业信息网，设置了高效农业、农技推广、标准化生产、农业产业化、植物防疫、农情信息、病虫预报等30多个专题栏目，并依托网站安装了农产品质量安全追溯监管平台，方便农民了解各种农业生产、安全和供求信息，拓宽延伸科技服务覆盖面。三是实施科技“领头雁”工程，确定主导种植产业，筛选出主导品种和主推技术，设立粮食、植保、土肥、农产品质量安全、种子、果茶、农村能源等多个专业首席农技推广专家，作为产业技术带头人，定期组织到高等院校进行深造培训，负责本行业发展规划的制定、主推技术和主导品种的试验示范和推广，增强技术带动能力。四是鼓励发展社会化农技服务队伍，农业龙头企业结合业务开展组建经营性农技推广服务队伍，积极开展面对农民群众的农技服务。全市共有这类农技服务队伍共有50多支，组建经营性农业科研及技术推广机构10处，服务范围涵盖种植、养殖、农产品加工、农资使用等。如富农安邦农资连锁有限公司依托自身土壤检测室，在镇、社区、自然村建立三级测土配方施肥网点，为群众提供全方位测土配方技术指导与培训，每年可检测样品1500多个，推广配方肥3000多吨。

围绕对接高端技术增强引智力度，“筑巢引凤”借外来智力成果助推发展。诸城认真分析自身产业特点和发展优势，立足产业积极开展对外科技合作，努力构建多层次、多架构的科技合作模式。一是引进高端智力成果。2015年诸城分别与中国农科院、农业部规划设计院、山东农业大学、浙江农业大学、山东农科院建立科技合作关系，2016年与青岛农业大学建立科技合作关系，先后在诸城建立6个工作站、2个实验室和16个试验示范基地，为诸城农业发展示范推广先进技术和新品种;其中诸城万景源农业公司与山东省林科院在诸城联合组建了全省一流的组培中心，年可繁育无毒种苗300万株。目前全市每年示范引进新品种50多个，推广农业新技术20多项。二是引进高端专业人才。诸城以产业为引领，制定出台引进人才优惠政策，对高层次人才实行全过程一揽子服务，优化创新创业环境，筑巢引凤，努力打造人才发展高地。几年来，诸城通过建立科技合作模式，引进粮油、栽培、植保、食用菌、生态农业、果茶、农产品加工等方面的专家教授50多人，引进拥有长江学者、泰山学者称号的高层次人才8人。诸城还实施国家产业技术体系、小麦玉米高产创建、现代果菜茶示范园建设等项目，建立花生、小麦、茶叶、果茶等实验示范基地80多处，示范带动全市现代农业快速发展。

利用新型经营主体实施系列培训项目，提高职业农民总量和水平。诸城增强培训针对性和实用性，强化示范带动作用。一是加大职业农民培育。推动农业升级，质量和效益是关键。通过实施新型职业农民、生产技能、创新创业等系列培训项目，大力加强与中国农科院、山东农业大学等科研机构的合作，聘请20名专家到诸城市开展农民培训，每年培训农民5000多人次，培育职业农民300人，为现代农业发展储备了一批经营管理和科技人才。二是推广普及农业使用技术。诸城结合农事生产和产业发展需求，分产业制定培训课程，针对粮油、果茶、瓜菜主导产业，通过举办田间课堂、集中培训等方式，重点培训农产品质量安全、市场营销、营销沟通技巧、现代农业发展、专业合作社具体操作和运行、都市现代农业的规划、公共品牌的打造、有机农业、种植技能培训等知识;三是强化示范园区示范带动。在农业园区建设过程中，围绕发展生态循环农业、创意农业、都市农业和休闲农业，集成推广测土配方施肥、秸秆生物反应堆、绿色防控等农业新技术，并融入休闲娱乐、科普教育、环境保护等元素，提升农业园区的科技含量，辐射带动全市现代农业发展。

(山东省诸城市农业局供稿)